Dicas de Candidatura
Olá! Mais uma vez temos dicas para ti.
Em todas as edições recebemos centenas de candidaturas! Para facilitar o processo de análise, tens que enviar o CV no formato Europass.
Para te ajudar a inserir o CV ideal, damos-te 7 dicas a ter em conta na elaboração do mesmo, de forma a aumentar as probabilidades de seres um dos escolhidos a integrar o programa.
#1 Menos é mais As empresas não querem saber a tua história de vida, mas de que forma é que podes acrescentar valor ao seu negócio.
Por isso, deves focar-te no essencial, retirando detalhes desnecessários.
A capacidade de síntese é fundamental em qualquer CV - que deve ter idealmente o máximo de 2 páginas, mas nunca mais de 3.
Sê objetivo. É fácil se pensares que és uma marca e estás a fazer um elevator pitch.
O que é relevante para conseguires a posição que queres?
#2 Atenção aos detalhes Não te esqueças de rever o que escreveste. Não há pior cartão de visita do que um CV com erros ortográficos e gramaticais.
Deves evitar o uso de pronomes pessoais e determinantes possessivos como "eu", "meu", "nosso"... Está subentendido que o CV é sobre ti.
É importante respeitares também os tempos verbais, descrevendo as tuas experiências passadas no passado e reservando o presente para referires experiências que ainda estão a decorrer.
#3 Job Description vs. Achievements Tendo em conta o #1, inclui no teu CV as tarefas que te trouxeram crescimento profissional.
Se tiveste que fazer logística de frotas, gerir projetos ou clientes, criar um site ou outro tipo de tarefa relevante para a tua área: Que desafios encontraste e como os superaste?
As empresas querem saber qual é a tua proposta de valor e para isso precisam de saber como resolves os problemas que encontras!
#4 Email pouco profissional Se usas o mesmo email para fins pessoais e profissionais e este é algo do tipo: diminutivo78@email.com, está na hora de o mudares.
Aposta em algo mais sóbrio: primeironome.ultimonome@email.com.
Não te esqueças do #2: tudo conta para causar uma boa impressão à entidade onde vais estagiar.
#5 Ordem de experiências profissionais e académicas O próprio Europass faz referência a isto quando estás a preencher o formulário online.
Mas é mais um caso de "a nossa mãe nos dizer para nos agasalharmos num dia frio", acabamos por não dar ouvidos.
Assim, mais uma vez, relembramos-te: 1. Experiência profissional da mais recente para a mais antiga (recente no topo). 2. Experiência académica da mais recente para a mais antiga.
Além de respeitares esta ordem, deves aplicar a dica #3 em cada experiência.
#6 Idiomas e outras competências É obrigatório incluíres o comprovativo do teu nível de Inglês. Além disso, deves também incluir comprovativos de outros idiomas que domines.
Menciona também as tuas competências com ferramentas digitais como o Office ou Adobe CC, por exemplo.
#7 Experiências Pessoais Last but not least, são as tuas experiências pessoais.
Se já estudaste ou trabalhaste no estrangeiro, ou se fizeste viagens longas como o "mochilão" ou sudeste asiático, deves referi-las no CV.
O INOV privilegia candidatos com iniciativa e preocupação com aquilo que os rodeia.
Assim, é importante incluires experiências como: Voluntariado; Projetos próprios ou em que participaste; Cursos extracurriculares; Desporto federado; Entre outros...
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